根据集团党委巡察工作统一部署，2025年3月25日至5月6日，集团党委第三轮巡察第三巡察组对海百合公司党支部开展了常规巡察。2025年6月20日，集团党委第三轮巡察第三巡察组向海百合公司党支部反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党党内监督条例》和《关于加强巡视整改和成果运用的意见》《关于加强巡视巡察整改和成果运用的工作措施》以及集团党委《关于加强巡察整改和成果运用的工作措施》有关规定，现将巡察集中整改进展情况予以公布。

一、海百合公司党支部及主要负责人组织落实整改情况

（一）认真对标对表，坚决贯彻落实巡察整改要求

海百合公司党支部坚决贯彻落实集团党委关于巡察整改工作要求及集团党委第三轮巡察第三巡察组巡察海百合公司党支部情况反馈会议精神，高度重视第三巡察组反馈的各项问题，把巡察问题整改作为公司党支部首要政治任务抓严抓实抓好。要求公司党员干部要坚持解放思想，实事求是，坚持将理论学习成果贯彻落实到海百合公司各项重点工作中，聚焦主责主业、积极履职尽责，助力海百合公司及集团战略目标落地实现。

（二）坚持以上率下，层层压紧压实巡察整改责任

党支部强化对巡察整改工作的全面领导，率先垂范，积极引领巡察整改工作。党支部书记切实担起第一责任人责任，对巡察整改工作负总责，带头领办重点难点问题，督促提醒各整改责任人认真落实整改任务。明确班子成员在分管领域要牵头抓好巡察整改日常工作，务必认真履行“一岗双责”。成立了以党支部书记为组长、党支部副书记及班子成员为副组长、各部门负责人为组员的巡察整改工作领导小组，领导小组下设办公室于综合部，负责处理巡察反馈意见整改工作领导小组的日常事务，并发挥综合协调与督导落实的功能。

（三）树立全局观念，按时促进整改闭环提能增效

海百合公司党支部制定《海百合公司党支部关于贵州建投集团党委巡察反馈意见的整改落实工作方案》《贵州省建设投资集团海百合建设有限公司党支部巡察整改工作台账》，对巡察反馈的问题进行了逐层分解，逐级压实整改责任，确保巡察整改过程合规、有序，整改结果有效、彻底。海百合公司党支部坚持每月召开会议，要求各部门就巡察整改情况进行汇报，进一步压紧压实各部门巡察整改工作责任。

二、集中整改进展情况

（一）贯彻落实上级重大决策部署、重要安排等方面

1.学习贯彻落实有差距。

一是完善制度建设。党支部研究制定《贵州建投集团海百合建设有限公司贯彻落实国发〔2022〕2号文件、贵州省<实施意见>及集团<工作方案>精神的工作方案》，方案明确了重大意义、目标任务、任务分解等关键步骤，根据方案细化成具体进展清单，以确保各项任务有序推进。二是扎实推动改革任务。公司根据实际制定《贵州省建设投资集团海百合建设有限公司国企改革深化提升行动实施方案任务清单》，并及时对改革任务进行动态跟踪和调度。

2.企业内部治理不到位。

一是修订完善制度。根据公司实际情况和治理需要，在董事会下设立审计与风险专门委员会，并制定相应的议事规则。二是规范固定资产管理。海百合公司根据制度要求，完成公司固定资产盘点工作，并建立固定资产管理台账，进一步规范公司固定资产管理工作。三是深化制度学习。公司组织干部职工学习《贵州省建设投资集团有限公司固定资产投资项目后评价管理办法（试行）》，并严格按照制度进行固定资产管理。四是及时清理未入账的固定资产，公司对固定资产进行清理并及时做好入账处理。

（二）贯彻落实全面从严治党战略部署方面

1.落实全面从严治党主体责任有欠缺。

一是落实谈心谈话制度。主要负责人与班子成员开展谈心谈话，并建立《海百合公司党支部“谈心谈话”落实情况台账》。二是修订完善制度。党支部制定印发《贵州省建设投资集团海百合建设有限公司党支部落实全面从严治党主体责任清单》，并对《责任清单》落实情况进行跟踪。三是强化责任落实。海百合公司党支部组织党员领导干部签署2025年《廉洁自律承诺书》，实现班子成员、部门负责人全覆盖。

2.纪检机构落实监督责任不够有力。

一是完善监督机制。党支部研究制定《贵州建投集团海百合公司党支部落实全面从严治党主体责任2025年任务安排》，建立《海百合公司党支部2025年履行全面从严治党主体责任监督台账》，加强对重点工作及领域的监督。二是落实工作要求。海百合公司按照《贵州建投集团关于进一步推进使用正版软件工作的通知》要求，及时采购正版办公和杀毒软件。三是强化日常监督。党支部副书记定期对各部门工作开展情况和班子成员“一岗双责”落实情况进行监督，对发现的问题及时提出整改意见并跟踪整改落实情况，并建立监督台账，确保监督责任落到实处。

（三）贯彻落实新时代党的组织路线方面

1.班子建设有短板。

海百合公司印发《关于调整贵州省建设投资集团海百合建设有限公司领导班子成员分工的通知》，及时调整完善班子成员分工，确保班子分工规范。

2.干部队伍谋划不足，考核制度有缺陷。

一是完善队伍建设。制定海百合公司“三定”方案，根据公司实际开展部门负责人竞聘工作，及时选优配齐公司各部门负责人。二是健全考核体系。修订完善《贵州省建设投资集团海百合建设有限公司薪酬管理及绩效考核管理办法（试行）》。

3.抓基层组织建设工作短板突显。

一是深学制度规范。党支部召开党员大会对《贵州建投集团党委党组织工作经费使用管理办法》《贵州建投集团党委党费收缴、使用和管理办法》进行学习，规范开展党费收缴工作。二是严格落实制度。根据《贵州建投集团党委党组织工作经费使用管理办法》制度规定，按要求对原计提不规范部分进行调整。

（四）贯彻落实巡视、审计整改方面

纪检机构责任空悬。海百合公司召开审计、巡察整改工作调度会、专题会，对整改工作提出要求，严格按照既定的整改措施和时间节点推进整改工作。

三、下一步工作安排

下一步，海百合公司将继续以“严”的基调、“实”的作风和久久为功、驰而不息的韧劲，保持政治定力，坚持目标不变，标准不降，力度不减，持续深化巩固巡察整改成果。

（一）深化理论学习，提高政治站位。始终将党的政治建设置于海百合公司各项工作的首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力和实际成效。

（二）持续坚持整改，拓展整改成果。海百合公司党支部将持续认真落实巡察整改的有关要求，坚持整改目标不变、整改力度不减，不断深化和巩固拓展整改成果，努力以巡察整改的新成效推进各项工作实现新发展。

（三）强化责任落实，营造清廉氛围。进一步抓紧抓实党支部主体责任、党支部书记第一责任人职责与班子成员“一岗双责”的整改工作责任，认真执行党风廉政建设责任制，切实解决海百合公司在内部治理、内控管理、党建工作和党风廉政建设等方面存在的问题，不断营造公司风清气正的干事氛围，推动公司各项工作迈上新台阶、实现新发展。

（四）聚焦中心任务，构建长效机制。坚持举一反三、标本兼治，把“当下改”和“长久立”结合起来，把整改成果特别是整改过程中积累的有效经验做法积极探索以制度的形式固化下来，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，实现用制度管人管事，持续巩固扩大巡察整改成果。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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